Minggu kerja 52 jam

Aturan yang membatasi jam kerja seminggu di Korea maksimal 52 jam. Ini upaya mengubah lewat undang-undang budaya kantor yang menganggap pulang telat sama dengan rajin, dan mulai diterapkan bertahap sejak Juli 2018.

Hitungannya begini: 40 jam kerja normal ditambah lembur maksimal 12 jam. Rumus ini sebenarnya sudah ada di Undang-Undang Standar Ketenagakerjaan. Masalahnya ada di cara membaca "satu minggu". Selama bertahun-tahun, akhir pekan dianggap bukan bagian dari minggu kerja, jadi perusahaan bisa menambah 8 jam di hari Sabtu dan 8 jam di hari Minggu di atas 52 jam hari kerja, totalnya 68 jam dan tetap legal. Tanggal 20 Maret 2018, di era pemerintahan Moon Jae-in, revisi undang-undang menambahkan satu kalimat: satu minggu berarti tujuh hari, termasuk hari libur. Satu kalimat itu mengubah 68 jadi 52.

Nggak langsung berlaku untuk semua. Juli 2018 duluan untuk lembaga publik dan tempat kerja dengan 300 karyawan ke atas, Januari 2020 untuk perusahaan menengah dan kecil, lalu Juli 2021 untuk usaha dengan 5 sampai 49 karyawan. Tempat dengan karyawan tetap kurang dari lima orang sampai sekarang masih dikecualikan. Makanya kecepatannya beda banget tergantung kamu kerja di mana.

Bagian paling unik: lembur "sukarela" pun nggak boleh. Kalau karyawan sendiri yang mau kerja lebih dari 52 jam, yang kena sanksi tetap perusahaannya, soalnya nggak ada cara pasti buat membuktikan lembur itu benar-benar kemauan sendiri atau karena sungkan. Jadi justru perusahaan yang harus menyuruh orang pulang, dan pelanggarannya bisa kena penjara maksimal dua tahun atau denda maksimal 20 juta won. Sejak itu pemandangan lampu kantor yang padam serentak di sore hari jadi hal biasa. Ini sejalan dengan pergeseran dari zaman ketika yageun (lembur malam) dan hoesik (makan malam bareng tim) dianggap wajib, ke zaman ketika pulang tepat waktu dan worabael (work-life balance) jadi kosakata sehari-hari.

Banyak juga yang nggak tercakup. Pegawai negeri, termasuk tentara dan guru, nggak kena aturan jam kerja ini. Dokter dan perawat juga dikecualikan; dokter residen punya batas sendiri 80 jam seminggu, yang katanya sering dilanggar. Mahasiswa pascasarjana, petani dan nelayan, serta awak kapal dan pesawat juga pengecualian. Pekerja lepas atau pemilik usaha sendiri secara hukum bukan "pekerja", jadi nggak ada batas jam, dan logika yang sama bikin kerja kurir berbasis aplikasi ada di luar undang-undang ini.

Lalu ada tarik-ulur politik. Tahun 2023 pemerintahan Yoon Suk Yeol mengusulkan perluasan satuan pengelolaan jam kerja, dan begitu orang menghitung bahwa minggu yang sibuk bisa sampai 69 jam, rencana itu dijuluki "minggu 69 jam" dan langsung diprotes keras. Tanggal 14 November tahun itu pemerintah memutuskan tetap memakai batas 52 jam, dan rencananya batal. Desember tahun yang sama, Mahkamah Agung memutuskan batas lembur dihitung per minggu, bukan per hari, dan perdebatan pun muncul lagi soal apakah itu membuka jalan buat memadatkan jam kerja ke beberapa hari yang panjang.

Ada juga efek samping yang nggak disangka. Dulu serikat buruh pabrik besar biasa menutup upah yang hilang saat mogok dengan lembur berminggu-minggu setelahnya. Begitu lembur dibatasi, hitungan itu nggak masuk lagi, dan ada yang mencatat bahwa serikat pekerja karyawan tetap Hyundai Motor dan Kia belum pernah mogok total sejak aturan ini berlaku.

Kenapa ini heboh banget di Korea? Buat generasi yang membangun Keajaiban Sungai Han, kerja berjam-jam itu kebajikan dan pulang telat adalah bukti kesungguhan. Nggak heran banyak pekerja kantoran merasa relate banget sama drakor Misaeng. Waktu generasi MZ masuk dunia kerja, makin banyak yang merasa pulang tepat waktu itu bukan egois, dan atasan yang masih bertahan dengan cara lama dapat julukan kkondae. Tapi di tempat kerja yang jalan dengan budaya ppalli-ppalli dan di lokasi produksi yang kekurangan orang, keluhan bahwa aturan ini berat diterapkan terus terdengar. Kritik lain: aturan ini sering dilanggar, karena perusahaan cukup memperbaiki kalau ketahuan, sementara yang melapor malah menanggung risikonya. Undang-undang sudah mengubah jam, tapi budaya menyusul dengan kecepatannya sendiri.